Andrés Silva Chaves
Co-fundador de Okara, emprendedor y consultor especializado en liderazgo y evolución organizacional
Andrés Silva Chaves es facilitador de procesos de transformación en contextos organizacionales, consultor y conferencista en temas relacionados con el liderazgo y la evolución organizacional.
Es socio fundador de Okara, ARCA LATAM y Pireka. Durante 14 años ejerció la Dirección Ejecutiva de la Fundación Teletón Paraguay y actualmente es miembro de su Consejo Directivo. Fué secretario general de la Organización Internacional de Teletones durante dos periodos. Es vicepresidente de Technoma SACI y director consultivo de directorios de empresas de diferentes rubros. Es miembro del Consejo Directivo de la Asociación Civil Sonidos de la Tierra. Actual Miembro del ENEP (Equipo Nacional de Estrategia País). Fue líder asociado a la Fundación AVINA y en el año 2013 fue elegido como ¨Joven sobresaliente del Paraguay¨ por la JCI.
Su principal aporte es abrir caminos para generar nuevas posibilidades para el desarrollo, siempre con base en el aprendizaje.
Uno de sus programas de formación más reconocidos es, precisamente, Equipazgo, una propuesta de aprendizaje experiencial que, contemplando el contexto, el desarrollo personal y la evolución de los sistemas organizacionales, acompaña a líderes y equipos de trabajo a impulsar nuevas y mejores formas de gestión en sus organizaciones y proyectos.
Su vinculación con el liderazgo se produjo a la temprana edad de dieciséis años y a partir de entonces ha estado al frente de diversas organizaciones y proyectos de transformación. A la vez, empezó a acompañar a otras personas y a grupos empresariales en sus desafíos, siempre con el mismo propósito: generar condiciones para que desarrollen su máximo potencial, facilitando espacios de conversación y cambio evolutivo.
¿Dónde está el líder?
¿Dónde está el líder? nos presenta «Equipazgo»: una propuesta integral acerca del liderazgo para el desarrollo de la inteligencia colectiva en contextos organizacionales.
Las organizaciones de hoy operan en la incertidumbre y, guiadas por líderes que cargan un gran peso sobre sus hombros con equipos sin verdadera autonomía, tienen serias dificultades para adaptarse a la velocidad de los cambios.
Andrés Silva Chaves, emprendedor y consultor especializado en liderar procesos de cambio y evolución organizacional, comparte un mapa para entender y navegar el contexto actual, y la metodología y las herramientas que las organizaciones requieren para dar el mejor paso evolutivo posible.
Gracias al acercamiento integral al diseño organizacional —Culture View, holocracia, conversaciones generativas, enfoque integral—, enmarcado en prácticas reales en Latinoamérica, este libro establece un antes y un después en la manera de entender el liderazgo y el trabajo en equipo.
¿Dónde está el líder? ofrece una mirada transversal para entender cómo transformar cultural y estructuralmente las organizaciones, para adaptarse a la complejidad del mundo actual.
Sitio web
Okara facilita procesos de evolución personal y organizacional, acompañando a personas y empresas a enfrentar desafíos en contextos complejos. Ofrecen servicios como consultoría organizacional, programas de aprendizaje y coaching de equipos, promoviendo una mayor conciencia y bienestar colectivo en las organizaciones y sociedades.
eBook: Organizaciones y líderes con propósito
Organizaciones y líderes con propósito ofrece una mirada reflexiva sobre cómo las compañías enfrentan la complejidad actual, brindando claves para alinear procesos y liderazgos con un propósito significativo.
eBook: Empresas familiares. Un desafío cultural.
Este eBook explora las tensiones comunes en empresas familiares y ofrece perspectivas para abordarlas, promoviendo la evolución hacia una familia empresaria. Incluye herramientas como órganos de gobierno, protocolos familiares y planificación de sucesión para asegurar continuidad y bienestar.
eBook: Executive as a service. Acompañamiento profesional en tu evolución organizacional.
Executive as a Service analiza las principales dificultades que enfrentan las empresas en su proceso de profesionalización. Ofrece estrategias para incorporar liderazgo estratégico sin incurrir en los elevados costos de contratar ejecutivos a tiempo completo, facilitando así la transformación y el crecimiento sostenible de la organización.
Podcast: Aprendedores
Aprendedores es un podcast de Okara —conducido por Andrés Silva Chavez— que comparte reflexiones, experiencias y aprendizajes sobre liderazgo, transformación organizacional y desarrollo humano en contextos complejos y cambiantes.
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